En route !

Progresser

Le chemin est le but : chaque petit pas est une victoire.

 

En route !

Pour progresser

Chaque jour, un petit pas….

 

La fable du casseur de pierres

 

Un voyageur  aperçoit sur le bord de la route un homme qui casse des cailloux à grands coups de maillet. Les gestes de l’homme sont empreints de rage, sa mine est sombre. Intrigué, le voyage  s’arrête et demande :
– « Que faites vous, Monsieur ? »
– « Vous voyez bien », lui répond l’homme, « je casse des pierres ». Malheureux, le pauvre homme ajoute d’un ton amer : « J’ai mal au dos, j’ai soif, j’ai faim. Mais je n’ai trouvé que ce travail pénible et stupide ».
Un peu plus loin sur le chemin, notre voyageur aperçoit un autre homme qui casse lui aussi des cailloux. Mais son attitude semble un peu différente. Son visage est plus serein, et ses gestes plus harmonieux.
– « Que faites vous, Monsieur ?», questionne une nouvelle fois le voyageur.
– « Je suis casseur de pierre. C’est un travail dur, vous savez, mais il me permet de nourrir ma femme et mes enfants. »
Reprenant son souffle, il esquisse un léger sourire et ajoute : « Et puis allons bon, je suis au grand air, il y a sans doute des situations pire que la mienne ».
Plus loin, notre homme, rencontre un troisième casseur de pierre. Son attitude est totalement différente. Il affiche un franc sourire et il abat sa masse, avec enthousiasme, sur le tas de pierre. Pareille ardeur est belle à voir !
« Que faites-vous ? » demande le voyageur
« Moi, répond l’homme, je bâtis une cathédrale ! »
 
Et vous, cassez-vous des pierres ou batissez-vous une cathédrale ?

Epicure & Co

Nous sommes tous philosophes

Ecouter mes émotions

 Ma colère

Ma peur

Ma tristesse

Ma joie

S’entrainer

Notes

Le Kaizen

Kaizen est le mot sino-japonais pour « changer pour le meilleur » ou encore « amélioration ».

Kai = Changer

Zen = Bien

Les 6 chapeaux

La méthode des 6 chapeaux consiste à utiliser différents modes de pensée.

Intéressant lorsque l’on souhaite que les participants sortent de leur positionnement naturel.

Chapeau blanc. La neutralité: éléments factuels tels que des chiffres et des informations brutes. Les expressions sont simples, minimalistes et sans émotions.

Chapeau rouge La critique émotionnelle: idées chargées d’émotions, d’intuitions et de pressentiments. Il évoque ce que l’idée provoque en lui intérieurement.

Chapeau noir La critique négative: le penseur fait des objections. Ici, tout est risque, contrainte et dangers. C’est le « tout va mal se passer ! »

Chapeau jaune La critique positive: Tout ce qui est exprimé est optimiste. 

Chapeau vert La créativité:  partage ses rêves et ses idées les plus folles. 

Chapeau bleu L’organisation synthétise, reformule et canalise les idées et les échanges entre les autres chapeaux.